Menu
Menu
Na tarde de 27 de maio, 35 jovens do projeto Futuro Jovem da Fundação Eufraten (unidades Campus I e Cidade do Autoconhecimento), tiveram uma experiência enriquecedora ao visitar a empresa Robert Bosch. Acompanhados pelos educadores Jean (Informática e PMT – Preparação Para o Mundo do Trabalho) e Rafaela (PMT), a visita foi uma iniciativa do Instituto Robert Bosch, que, em parceria com a empresa e seus voluntários, abre as portas para que jovens conheçam o dia a dia de uma grande corporação.
Ao chegarem, os educandos foram recebidos no hall de entrada, onde puderam explorar uma exposição com os principais produtos desenvolvidos pela Bosch. Em seguida, subiram à cobertura do edifício, desfrutando de uma vista panorâmica da cidade e aproveitando para registrar o momento.
A próxima parada foi na BOSCH DIGITAL, a área de tecnologia responsável pelo desenvolvimento de sistemas online que otimizam a logística de produtos da empresa no Brasil e no mundo. Juliana Almeida, gerente de programas da Bosch Digital, conduziu a visita, apresentando as inovações tecnológicas e os processos da área.
Em seguida, o grupo explorou a área GS – Global Solutions, um setor da Bosch focado em soluções integradas para processos internos e externos. Com a orientação de Nancy Sanchez, analista de logística, e Steffany Gomes, colaboradora da área administrativa de compras, os jovens foram divididos em dois grupos para visitar as áreas administrativas e os escritórios.
A visita culminou em uma roda de reflexão na Praça Clube Bosch. Aline Melosi (Chefe de Marketing), Gabriel Basso (Designer Gráfico), Marcos Baldin (Cibersegurança) e Luiz Godoi (Cibersegurança) se juntaram aos jovens para compartilhar suas experiências e trajetórias profissionais. O bate-papo foi uma excelente oportunidade para os participantes tirarem dúvidas sobre orientação vocacional e escolhas de carreira.
O projeto Futuro Jovem da Fundação Eufraten tem como missão proporcionar qualificação pessoal e profissional a jovens. Utilizando o autoconhecimento e a tecnologia como ferramentas de transformação social e prática cidadã, o projeto forma jovens com habilidades socioemocionais e competência técnica para agregar valor ao mercado de trabalho, especialmente nas áreas administrativa e tecnológica.
As atividades desenvolvidas incluem TI – Pacote Office e Cidadania, Programação, Design, Autoconhecimento, entre outras. Todas as atividades acontecem de segunda a sexta-feira, no período da tarde, nas duas unidades da Fundação Eufraten, atendendo 80 jovens entre 15 a 19 anos.
Essa iniciativa é crucial para estimular nossos educandos a se empenharem e buscarem um futuro promissor, além de contribuir significativamente para os objetivos que empresas e a Fundação Eufraten compartilham: erradicação da pobreza, educação de qualidade, trabalho decente e redução de desigualdades, alinhados com as ODS da ONU: 1, 3, 4, 8 e 10.
